Les orientations de la Commission

"Travailler plus pour gagner moins "

Objectif: Réduire les coûts de personnel

Comment?

• Réduire les effectifs de 5%.
• Exploiter davantage le personnel: augmenter le temps de travail de 37,5 à 40 heures par semaine.
• Payer moins: réduire les salaires grâce à un changement de la Méthode, tout en maintenant la contribution spéciale.
• Payer moins: augmenter les contributions pension.
• Payer moins: limiter les carrières des AST.
• Payer moins: supprimer les secrétaires fonctionnaires et les remplacer par des agents contractuels.
• Dépenser moins: augmenter l'âge de la retraite de 63 à 65 ans, celui de la retraite anticipée de 55 à 58 ans et "encourager" le personnel à travailler jusqu'à 67 ans.
• Dépenser moins: adopter des dispositions statutaires moins favorables pour les agences.

Pour la première fois de son histoire, la Commission s'apprête à se retourner contre la Fonction publique européenne.