Découvrez la première stratégie de la Commission européenne (CE) en faveur de l’égalité des personnes LGBTIQ+.
Résultats de recherche pour « égalité »
L’égalité est l’affaire de tous !
Le mois de Mars étant le mois de sensibilisation à l’égalité pour tous, l’Union syndicale vous rappelle que certains droits sont encore refusés aux femmes.
Inégalité salariale entre les sexes 2010-2016
L’inégalité salariale est également présente dans le service public, comme l’atteste le dernier rapport de la FSESP en la matière.
Fin à l’inégalité et à la violence contre les femmes
En ce 8 mars, la FSESP appelle à mettre fin à l’inégalité et à la violence contre les femmes au travers de manifestations et rassemblements.
La résolution de la CES sur les services publics
Cette résolution réaffirme le rôle essentiel des services publics universels et fondés sur les droits en tant que fondement du modèle social européen.
Journée internationale des femmes 2026
Rejoignez-nous et participez à la campagne visuelle de l’Union Syndicale pour la Journée internationale des femmes 2026
La sante mentale, un enjeu de taille
PrécédentPrécédentSuivanteSuivanteAgora #9536 - 37Cette explosion de maladies mentales et burnouts traduit la montée des exigences de performance, la perte de sens et la pression croissante de l'organisation du travail. Le service médical de la Commission a présenté les statistiques de l’année 2024 : Il s’agit d’une présentation sommaire, sans analyse…
Écoles européennes en Italie
PrécédentPrécédentSuivanteSuivanteAgora #9529 - 31Les écoles européennes ont pour vocation de défendre les droits éducatifs de toutes les familles du personnel de l'UE, reflétant ainsi l'engagement de l'Union en faveur de la diversité linguistique et de la mobilité. Garantir un accès équitable à l’éducation pour les enfants du personnel de l’UE…
Grimper l’échelle invisible
PrécédentPrécédentSuivanteSuivanteAgora #9522 - 26Nous risquons d'envoyer le message que l'évolution de carrière dépend du fait d'être dans la bonne agence, et non de faire le bon travail. Grimper l’échelle invisible : reclassification dans les agences de l’UE — équité, fragmentation et avenir Vous avez travaillé dur toute l’année. Votre évaluation…
Améliorer la productivité: la participation des employés et des pratiques inclusives sur le lieu de travail
PrécédentPrécédentSuivanteSuivanteAgora #9516 - 21Les données disponibles indiquent que les pratiques sur le lieu de travail qui renforcent les capacités, l'efficacité et la motivation de la main-d'œuvre améliorent réellement la productivité. Avant-propos Malgré les années qui se sont écoulées, ce Policy Brief datant de 2018 reste d’une actualité saisissante dans le…